月平均工资可按日工资×出勤天数来算。依据《劳动法》等相关规定，日工资=月工资收入÷21.75，月应发工资=日工资×具体出勤日。若工作未满月，缺勤将影响工资总额，建议及时出勤确保收入。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫月平均工资处理如下：1. 确认月工资总额和应出勤天数，算出日工资。2. 核实实际出勤天数，考虑缺勤、请假等。3. 用日工资乘以出勤天数，得出应发工资。4. 若有加班费、奖金等，也需按相应规则加入计算。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理月平均工资问题，常见方式为：首先确认日工资，再算出勤天数后相乘。或查询公司规定及劳动合同，看是否有特别约定。选择方式时，应优先考虑合同约定，若无则按法定计算。
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