因请假辞职工资被扣，需判断扣除是否合法。依据《劳动法》，若辞职符合规定且未给单位造成损失，扣工资违法。不及时处理可能导致权益受损，影响个人财务。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职扣工资需处理。操作如下：1.与单位沟通，了解扣款原因，要求提供扣款明细；2.若沟通无果，收集证据，如劳动合同、工资条等，向劳动监察部门投诉；3.若投诉未解决，准备仲裁材料，申请劳动仲裁，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，可协商、投诉或仲裁。先与单位沟通协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。
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